מכללת ארז

קורס מיומנויות ניהול פיתוח מנהלים בדרג ביניים בתעשייה

מכללת ארז
יועצת לימודים
לימודים
ייעוץ לימודים חינם
רוצה פרטים אודות מכללת ארז?
שירות אישי חינם!
רוצה לקבל מידע על מכללת ארז?
מלא/י פרטיך ויועצת לימודים תחזור אליך בהקדם.
אני מאשר/ת את תנאי השימוש ומאשר/ת קבלת מידע והצעות בטלפון, בדוא"ל, במסרון וכדומה‎‎

לימודי מיומנויות ניהול פיתוח מנהלים בדרג ביניים בתעשייה

מכללת ארז מציעה קורס מיומנויות ניהול פיתוח מנהלים בדרג ביניים בתעשייה, המכשיר את בוגריו לשיפור בהשגת יעדי ניהול אישיים וקבוצתיים.

הלימודים מתקיימים בשלומי - גליל מערבי.
יועצת לימודים
לימודים
ייעוץ לימודים חינם
רוצה פרטים אודות מכללת ארז?
שירות אישי חינם!
רוצה לקבל מידע על מכללת ארז?
מלא/י פרטיך ויועצת לימודים תחזור אליך בהקדם.
אני מאשר/ת את תנאי השימוש ומאשר/ת קבלת מידע והצעות בטלפון, בדוא"ל, במסרון וכדומה‎‎

מידע כללי

השינויים המואצים המתרחשים בעולם העבודה מציבים הרבה מאוד אתגרים לארגונים באופן כללי ולמנהלים בתוך הארגונים בפרט. תקופת הקורונה אותה אנו חווים לאחרונה, חידדה עוד יותר את המציאות המורכבת איתה מתמודדים מנהלים בארגונים.
תפקיד המנהל הופך להיות עוד יותר משמעותי מבעבר, ועל כן- עליו להשחיז ולחדד מיומנויות וכישורים ניהוליים קיימים, לצד רכישת מיומנויות וכישורים חדשים, אשר רלוונטיים למציאות החדשה והאתגרים איתם הארגון מתמודד.
אתגרי הניהול בתקופה זו הם רבים ושונים מבעבר.
כיום נדרשים כישורי מנהיגות בתנאים של אי ודאות בתוך מציאות משתנה ומורכבת. ומתחדד הצורך במציאת האיזון בין ניהול יעדים ומשימות ברורים לבין ניהול המשאב האנושי.

מטרת תכנית פיתוח המנהלים

1. התמודדות עם ניהול במציאות משתנה ותנאי חוסר וודאות ורכישת מיומנויות מותאמות תקופה בנושאים מגוונים.
2. פיתוח קהילת מנהלים לומדת ומתקשרת, תוך חווייה מאפשרת ומעצימה.
3. חשיבת עומק על אתגרים מהשטח ומתן מענים פרקטיים.

נושאי הלימוד

  • פתיחה, תפיסת תפקיד ניהולי – תפקיד המנהל בתקופה של מציאות משתנה
  • סגנון ניהולי אישי מותאם מציאות משתנה
  • מיומנויות ניהול בתנאים של אי ודאות וניהול מרחוק (ניהול עצמי וסדרי עדיפויות)
  • מפגש למידת עמיתים – שיתוף בדילמות מעולם העבודה
  • תקשורת אסרטיבית והעברת מסר אפקטיבי
  • פיתוח חוסן אישי, ניהולי וצוותי והתמודדות עם מצבים מורכבים
  • חיבור למשאבים אישיים-ניהוליים (ניהול מתוך חוזקות) וסיכום תהליך

קהל יעד

מנהלי דרג ביניים, מנהלי מחלקות ייצור, מנהלי משמרות, מנהלי עבודה, מנהלי שטח בתעשייה.

משך הלימודים

28 שעות אקדמיות בהיקף של 7 מפגשים + שתי פגישות ייעוץ אישיות במתכונת חד שבועית בין השעות 13:30 - 16:30.

תעודה

לבוגרי הקורס שעמדו בכל מטלות הקורס ובדרישות הנוכחות תוענק תעודה מטעם המכללה.